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Hablemos de cultura laboral

Para lograr la cultura labora deseada, es necesario que quede clara en la organización. Esto se hace mostrando y enseñando cuales son los comportamientos que la empresa quiere. Una vez definida, es necesario realizar un plan para poder lograrla.

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¿Por qué es necesario el Coaching en las organizaciones?

El Coach es ese personaje que no juega el partido o el juego, sino que orienta a los jugadores para que puedan ganarlo, analiza su comportamiento, su juego, fortalezas y debilidades para, con base en esos resultados, programar estrategias enfocadas a “ganar” el partido.

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¿Qué es el Business Coaching?

Coaching es una tecnología para lograr el desarrollo humano que aporta valor. Es un agente de cambio; un agente efectivo para la transformación individual, de los equipos y de las organizaciones.

Business Coaching es acción y resultados.

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