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Uno de los fundamentos que se consideran esenciales para la gestión correcta de los equipos es procurar generar ese vínculo afectivo entre el talento humano y las empresas, esto generará que se no se sientan aislados y, por ende, no pierdan la motivación para seguir alcanzado sus objetivos individuales y generales de las empresas.
El Coaching pretende desarrollar líderes que desarrollen líderes, formando una cadena, que es difícil de romper, pues una organización que consigue tener más y más líderes, es muy poco probable que no comience a despegar y alcanzar metas cada vez más altas
Para ser un buen líder es importante ser auténtico.
© Gus Bazán Business Coach, derechos reservados 2021
